Индексот на слободни работни места во Хрватска, OVI, за јануари падна за 2,4 отсто во однос на декември 2023 година, а пад е забележан и во однос на јануари минатата година, поточно за 6,7 отсто, што е најголем пад на вредноста на индексот во последните три години, соопшти Економскиот институт Загреб (EIZ).
„Според сезонски прилагодените податоци, индексот OVI во јануари забележа намалување од 2,4 отсто во однос на претходниот месец, што е шести месец на пад на вредноста на индексот во минатата година. На годишно ниво падот е уште поизразено и изнесува 6,7 отсто во однос на јануари минатата година, што е најголем пад на вредноста на индексот во последните три години“, се посочува во соопштението на веб-страницата на EIZ.
Откако OVI минатата година порасна со стапка од 3,6 отсто и неговата стапка на раст се намалуваше од квартал во квартал, судејќи според сезонски прилагодените податоци за јануари оваа година, забележуваат аналитичарите на EIZ, растот на квартална основа би бил во првиот квартал од оваа година треба дополнително да се забави, иако за повисоко ниво на доверба треба да се чека барем повеќе податоци за февруари.
Продавач, готвач, магационер, книговодител и келнер биле најбарани занимања во јануари, исто како и пред една година, со таа разлика што магационерите се „искачиле“ од петтото на третото место. Истовремено, најголем позитивен придонес за стапката на раст на бројот на огласи имаа занимањата магационери и машински инженери, а најголем негативен придонес имаат келнерите и градежните инженери.
Во рангирањето на најбараните професии за една година, најмногу „паднале“ програмерите и телеоператорите, за седум места, а најмногу „напредувале“ економистите, исто така за седум места, според EIZ.
Во однос на јануари 2023 година значително е зголемено учеството на огласите во кои се бара средно образование, од 60,3 на 62,4 отсто. Уделот на огласите со нискоквалификувана работа падна од 15,5 на 12,9 отсто, додека уделот на високото образование остана речиси непроменет.
Во јануари е задржан трендот на зголемување на учеството на огласите во кои се нуди договор на неопределено време, од 46 на 53,2 отсто, додека учеството на огласите во кои се нуди договор на определено време е значително намалено за една година, од 46,8. на 40,7 отсто.
Зголемен е бројот на огласи во источна Хрватска и во јужниот дел на Јадранот, додека северниот дел на Јадранот и централната Хрватска имаат негативен придонес од дури 5,4 процентни поени. Источна Хрватска забележа годишна стапка на раст од 26,7 отсто, на што најголем придонес имаа огласите за наставници, продавачи и сметководители, објави EIZ.
OVI - Online Vacancy Index, е месечен индекс на онлајн огласи за работа, изработен на Економскиот институт во соработка со порталот MojPosao, а неговата цел е да обезбеди навремени информации за моменталната состојба на побарувачка за работа.
OVI индексот се креира со едноставно броење на бројот на единствени нови огласи чии рокови за аплицирање завршуваат во месецот за кој се пресметува индексот. Со оглед на тоа што се земаат огласите објавени преку само еден портал, бројот на огласи е изразен како индекс (базната година е 2020 година).
